呼叫中心作为企业与客户沟通的主要渠道,是国内最早开始进行专业数字运营的功能单元(企业中的客户接触部门和专业BPO外包公司),同时也是全国各行各业中唯一的专业从事数字运营的行业。
按照行业同仁的共识,以电信“九七”工程作为行业始点的标志,呼叫中心在中国已经发展了近30年的时间。最初,呼叫中心并没有取得合法的身份,因此是“行业”还是 “产业”的纷争一直存在。直到2012年,作为战略性新兴产业的一个新的分支,其被国家 统计局收录在行业分类目录里,最初的行业代码为6592,之后进行过调整如下:
国民经济行业分类(GB/T 4754—2017)于2017年10月1日实施,新版行业分类共有20个 门类、97个大类、473个中类、1380个小类。与2011年版比较,门类没有变化,大类增加了 1个,中类增加了41个,小类增加了286个。
65:软件和信息技术服务业,指对信息传输、信息制作、信息提供和信息接收过程中 产生的技术问题或技术需求所提供的服务。
6591:呼叫中心,指受企事业单位委托,利用与公用电话网或因特网连接的呼叫中心系 统和数据库技术,经过信息采集、加工、存储等建立信息库,通过固定网、移动网或因特网 等公众通信网络向用户提供有关该企事业单位的业务咨询、信息咨询和数据查询等服务。
近年来,伴随着AI人工智能/大模型等技术的快速发展,同时得益于(移动)互联网媒体/社交网络的大量普及,本行业的应用领域已经一再拓展。从原先单一的通讯媒体交互扩展到集通讯和互联网媒体于一炉的“全媒体运营”,从原先单纯的人员和团队管理到如今以“人机耦合”为基础的“人工智能训练”;数据标注、内容审核、提示词训练等新的领域和新的工种层出不穷,原先的“呼叫中心”行业定义已经完全不能覆盖本行业当下实际的发展状况,束缚了行业在数字经济时代的发展。
原先“呼叫中心”的行业标签,在经过多年市场推广过程中,已经被贴上了:电话骚扰、低端劳动密集、传统通讯技术缺乏数智技术含量等负面标签,严重影响了行业的有序发展。基于行业整体性的难点和痛点,我们集合本行业(上市)龙头企业及资深专家、重新梳理本行业的核心价值及业务定位,基于多年来各种场合的多次互动,我们组织了本次集体讨论,期待为本行业在数智时代重新正名、划界、阐述核心能力。
2. 人机耦合工作场景下、那些不能被机器取代、但同时又必须熟练掌握AI人工智能工具的“数字化管理和操作人才“,对于他们的选用育留及现场管理能力
3. 作为现代服务业的主要分支,伴随着全社会数字化转型浪潮下出现的新的市场空白,我们有机会也具备一定的专业数字运营的核心能力,涉足到生产性服务业
4. 新质生产力的发展提出要“告别传统的曾经、奔赴新质的未来“。新质生产力“新”在四个方面:新劳动者,如能充分利用现代技术的新型人才;新劳动对象,如数据要素;新劳动工具,如生成式人工智能;新型基础设施,如大数据中心等。(本行业在全面融入新质生产力并成为“新行业“上具有优势)
基于此,我们建议重点就“数字运营“来重新定义我们这个行业的内涵和外延医疗器械企业,为行业新的发展描绘蓝图。
数字运营行业是基于先进数字化技术(如人工智能、大数据、云计算等)驱动的业务管理和运营体系,其核心在于通过整合多渠道客户服务、自动化流程和数据分析等手段,实现企业运营效率、客户体验和决策质量的全面提升。最初,数字运营源自传统呼叫中心的语音数字运营,但随着技术的进步,已扩展至全媒体、全渠道的服务平台,涵盖了客户服务、销售支持、市场营销、风险管理等多个模块。
数字运营行业,不再仅仅是单一的电话沟通工具,而是集成了通讯和互联网媒体、多渠道服务平台的全媒体运营模式,并逐步向“人机耦合”的人工智能训练方向演变。现代数字运营不仅关注人员和团队管理,更注重利用先进技术来提升企业综合管理和服务能力。数字运营中的专业人才,特别是能够灵活运用数字化工具的人才,成为具有高商业价值的核心资产。
随着全社会数字化转型的深入,数字运营行业将逐步扩展到传统呼叫中心无关的行业,如制造业和工业企业。在这些企业完成数字化转型后,将需要强大的数字平台和专业人才来运营其系统,数字运营将逐步从以客户服务为中心扩展到生产性服务业。未来,数字运营不仅服务于商业企业,还将广泛应用于工业、医疗等领域,成为企业日常运营和管理的重要支撑力量。
2. 主动服务:企业通过对客户行为的实时洞察,从被动响应转变为主动服务。
3. 全渠道融合:企业能够提供跨平台的一致客户体验,并通过智能工具实现更高效、更精确的服务。
4. 自动化提升效率:借助人工智能和自动化工具减少人力介入,提高运营效率。
5. 数据驱动:通过数字化手段提升业务的运营效率和灵活性,以数据驱动决策和流程优化医疗器械企业。通过深度数据分析实现个性化服务和运营策略优化。
数字运营行业的业务边界正在不断扩展。传统呼叫中心的业务局限于客户服务,但数字运营的业务已经延展到:
2. 跨职能服务:涵盖销售、市场营销、风险管理等多个职能,而不仅仅是客户服务。
3. 多行业应用:从客户服务延伸至制造业医疗器械企业、工业、医疗等多个行业,推动全社会的数字化运营转型。
3. 智能化工具的掌握:运用人工智能和自动化工具提升效率,减少人工操作。
4. 人机协同能力:在复杂问题解决和个性化服务中实现人与机器的高效协作。
5. 灵活扩展能力:平台化设计和模块化架构,能够快速适应不同业务场景的需求。
数字运营行业是对传统呼叫中心的升级和扩展,融合了全渠道、智能化、数据驱动和综合服务平台等关键特点。未来,该行业将在更广泛的领域扩展,尤其是制造业和工业,将成为推动企业数字化转型的重要基础设施。行业的核心竞争力来源于人才对新型数字工具的掌握与应用,数字化运营通过技术赋能提高服务质量和效率,并为客户创造更好的体验。
随着全社会数字化转型的深入,数字运营行业的应用领域将不断拓展,不再局限于客户服务,而是延伸至制造业、工业和医疗等多个行业。未来,数字运营将成为企业日常运营和管理的重要支撑力量,推动全社会的数字化转型。
新质生产力的发展提出要“告别传统的曾经、奔赴新质的未来”。在这一过程中,数字运营行业的新劳动者(现代技术的新型人才)、新劳动对象(如数据要素)、新劳动工具(如生成式人工智能)和新型基础设施(如大数据中心等)将为企业带来全新的发展机遇。
数字运营行业的巨大潜力需要政策支持和行业标准的制定。我们呼吁有关部门重视、肯定并支持数字运营行业的发展,推动技术创新、数据保护和客户体验的持续优化,助力企业转型升级,共同推动中国数字经济的繁荣与未来发展。
数字运营行业是对传统呼叫中心的升级和扩展,融合了全渠道、智能化、数据驱动和综合服务平台等关键特点。未来,该行业将在更广泛的领域扩展,成为推动企业数字化转型的重要基础设施。人才对新型数字工具的掌握与应用将成为该行业的核心竞争力,通过技术赋能提升服务质量和效率,为客户创造更好的体验。
数字运营行业正经历显著的变革与扩展。新技术的不断引入和行业分工的细化,进一步提升了其智能化与自动化水平。作为行业内的先锋,我们将继续利用数字化工具、平台及人才,为客户提供一体化的解决方案,推动国家数字经济的发展,助力企业迈向新时代的繁荣与发展。医疗器械企业医疗器械企业